Публикации по тегу «HR-Tech»

Группа компаний HeadHunter инвестировала в разработчика платформы кадрового электронного документооборота HRlink и завершила сделку по приобретению миноритарной доли. Это позволит расширить HR-экосистему сервисов hh.ru для работы с персоналом, закрывая потребность компаний в автоматизации кадровых процессов. Привлеченные от HeadHunter инвестиции в размере 100 млн рублей помогут HRlink масштабироваться на российском рынке.

Центр коммуникаций VOXYS перешел на безбумажный кадровый документооборот на платформе HRlink при участии компании-интегратора Areon. В результате реализации проекта более 7 000 сотрудников компании в 34 регионах России могут дистанционно оформлять кадровые документы.

В компании PERI, которая является одним из крупнейших в мире производителей и поставщиков опалубки и строительных лесов, измерили вовлеченность и удовлетворенность сотрудников на платформе TalentTech Опросы. В исследовании приняли участие более 400 человек: офисные работники, сотрудники производства и склада.

VK и Goodt разработали для ЛУКОЙЛА платформу развития сотрудников. Решение включает внутрикорпоративный портал и Систему «Управления эффективностью персонала» на основе HR-методологии ЛУКОЙЛ. К концу года новые сервисы станут единым цифровым пространством для взаимодействия и развития сотрудников из более чем 70 организаций Группы «ЛУКОЙЛ». Развивать и поддерживать решения будут специалисты ООО «ЛУКОЙЛ-Технологии» и команда VK Цифровые технологии.

Прибывшим разработчикам в Стамбул, Тбилиси и Ереван предлагают трудоустроиться через платформу TalentService в зарубежные компании прямо по прилету.

Центр цифровых HR-технологий АО «Гринатом», флагман HR Tech направления Росатома, и VK Цифровые технологии в рамках проекта «Личный кабинет работника» собрали и автоматизировали все основные кадровые процессы Госкорпорации на одном ресурсе. Сервис позволяет сотрудникам компании быстро и легко решать кадровые вопросы в автоматическом режиме, освобождая время для важных задач.

Кадровая компания UNITY заключила партнерское соглашение с HR-tech-платформой Goodt от ABC Solutions (входит в группу компаний ЛАНИТ), в рамках которого запланирован комплекс мероприятий по совместному продвижению и внедрению цифровых продуктов.

Первый сервис тестирования работодателей и оценки их соответствия ожиданиям разработчиков запустился в Калифорнии, в стенах Стэнфорда группой студентов при поддержке IT-компаний SAP и Napoleon IT. TalentService.io позволяет соискателям проверить команду, задачи и культуру работодателя для принятия взвешенного решения о трудоустройстве. В отличие от большинства hiring-платформ, в данном сервисе алгоритмы ИИ оценивают не потенциального сотрудника, а компанию-работодателя. За первый квартал 2022 планируется вложить в развитие TalentService.io порядка $100 000, а также привлечь от внешних инвесторов до $2 млн на развитие продукта, набор команды и маркетинг.